在學(xué)校改革中探索個(gè)性化教育之路——文華學(xué)院院長(zhǎng)劉獻(xiàn)君在“高校改革與個(gè)性化教育論壇暨文華學(xué)院揭牌儀式”上的講話
一、個(gè)性化教育是文華學(xué)院改革中師生的共同創(chuàng)造
高校改革的根本目的是立德樹(shù)人,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。個(gè)性化教育就是為了提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,立德樹(shù)人。
共同創(chuàng)造是文華學(xué)院十年的重要經(jīng)驗(yàn)。在學(xué)院改革發(fā)展過(guò)程中,每年召開(kāi)一次暑期研討會(huì),圍繞一個(gè)主題,集思廣益,共同創(chuàng)造。2005年,學(xué)院第一次召開(kāi)了以“提高教育教學(xué)質(zhì)量”為主題的暑期研討會(huì)。會(huì)上,針對(duì)160多個(gè)學(xué)生“根本不學(xué)習(xí)”,考試多門不及格的情況,展開(kāi)了激烈討論,提出了多種方案,最后成立一個(gè)研究小組,逐個(gè)對(duì)他們進(jìn)行研究。由此引發(fā)了個(gè)性化教育的設(shè)想。
2009年的暑期研討會(huì)以“創(chuàng)建學(xué)校辦學(xué)特色”為主題,經(jīng)過(guò)研討,一致同意以“個(gè)性化教育”為辦學(xué)特色。“中國(guó)光谷”的首倡者、時(shí)任信息學(xué)部主任黃德修教授在發(fā)言中提出:“開(kāi)展個(gè)性化教育是文華學(xué)院創(chuàng)建辦學(xué)特色的一種選擇,這種選擇是一種境界、理想,是一種精神、追求,也是一種奉獻(xiàn)。”這番話代表了教師們的心聲。
自此,本著“堅(jiān)定的信念,開(kāi)放的心態(tài),合適的招數(shù)”的理念,開(kāi)啟了文華學(xué)院個(gè)性化教育的理論研究和實(shí)踐探索。
個(gè)性化教育是面對(duì)獨(dú)特的生命個(gè)體,通過(guò)適合每個(gè)獨(dú)特生命的手段,發(fā)掘個(gè)體生命的潛能,促進(jìn)個(gè)體生命自由發(fā)展的教育。而個(gè)性化教育的特征是立足“生本教育”,基于“和諧教育”,突出“自我教育”,體現(xiàn)“滲透式教育”等,在實(shí)施中抓住“潛能、立志、空間”三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。
1.以學(xué)生立志為內(nèi)生動(dòng)力
一個(gè)人如果沒(méi)有志向,他的優(yōu)勢(shì)潛能也難以發(fā)揮作用,所以要開(kāi)展立志教育。立志體現(xiàn)了三個(gè)結(jié)合:個(gè)性與共性的結(jié)合、個(gè)人發(fā)展與社會(huì)奉獻(xiàn)的結(jié)合、科學(xué)和道德的結(jié)合。立志教育的方式是認(rèn)識(shí)自我、確立目標(biāo)、學(xué)會(huì)規(guī)劃,堅(jiān)持不懈。
2.以擴(kuò)展學(xué)生發(fā)展空間為依托
人的存在和發(fā)展離不開(kāi)時(shí)間和空間,學(xué)生的個(gè)性發(fā)展也離不開(kāi)時(shí)間和空間,應(yīng)從多方面入手,創(chuàng)設(shè)廣闊空間。我們承諾:“在這里,每個(gè)人都可以找到自由發(fā)展的空間。”
3.從“類特色”入手,實(shí)行分類培養(yǎng)
文華學(xué)院本科學(xué)生,大體可以分為三大類:“學(xué)術(shù)型”、“能力型”、“潛力型”。針對(duì)這三類學(xué)生,學(xué)校為“學(xué)術(shù)型”學(xué)生設(shè)置提高課程,提供輔修第二專業(yè)課程計(jì)劃和適應(yīng)個(gè)性發(fā)展的課程計(jì)劃;為“能力型”學(xué)生設(shè)置技術(shù)課程,選擇以實(shí)驗(yàn)室為依托的加強(qiáng)實(shí)踐能力培養(yǎng)的實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)等課程;針對(duì)“潛力型”學(xué)生,量身定做培養(yǎng)計(jì)劃,實(shí)施個(gè)性化課表。同時(shí),面向所有學(xué)生開(kāi)設(shè)個(gè)性化教育課程及系列選修課,如《批判性思維》、《社會(huì)調(diào)查方法》、《名著選讀》等,供學(xué)生自由選擇。
學(xué)校形成了“一個(gè)中心”、“三個(gè)關(guān)鍵”、“五個(gè)注重”的個(gè)性化教育體系。其中五個(gè)“注重” 是,注重培養(yǎng)學(xué)科專業(yè)特色;注重加大專業(yè)、課程的選擇性和靈活性;注重加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié);注重針對(duì)性教學(xué);注重量身定做培養(yǎng)計(jì)劃,實(shí)施個(gè)性化課表。
個(gè)性化教育的開(kāi)展,激發(fā)了教師“教”的積極性,學(xué)生“學(xué)”的積極性,職工“服務(wù)”的積極性。
二、個(gè)性化教育推動(dòng)了學(xué)校各方面的改革
個(gè)性化教育是教育思想觀念的根本性改變,牽一發(fā)而動(dòng)全身。個(gè)性化教育需要平臺(tái)、土壤,如果平臺(tái)不寬廣、土壤不肥沃,那么個(gè)性化教育難以開(kāi)展。個(gè)性化教育每向前走一步,學(xué)校改革就必須深化一步,否則個(gè)性化教育寸步難行。個(gè)性化教育有力地推動(dòng)了學(xué)校的改革。
1. 學(xué)科專業(yè)改革與建設(shè)
培養(yǎng)有個(gè)性的學(xué)生,學(xué)校要有特色,學(xué)科專業(yè)要有特色,這是前提。我們主要從四個(gè)方面著手:為適應(yīng)地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,創(chuàng)設(shè)專業(yè);創(chuàng)設(shè)多個(gè)專業(yè)方向,供學(xué)生選擇;制約發(fā)展不良的專業(yè);從特色到優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)突破,即尋找若干個(gè)有特色的學(xué)科,在特色的基礎(chǔ)上尋找優(yōu)勢(shì),然后形成重點(diǎn)。
特色學(xué)科專業(yè)建設(shè)是大學(xué)最重要的事,又是最難的事。難在特色學(xué)科專業(yè)的選擇必須與社會(huì)結(jié)合,由專業(yè)的老師們做出。特色學(xué)科專業(yè)的建設(shè),首先要找到特色發(fā)展的方向,特色就是水平,特色需要?jiǎng)?chuàng)造;創(chuàng)造既有原創(chuàng)性創(chuàng)造,又有改進(jìn)性創(chuàng)造,我們首先從改進(jìn)性創(chuàng)造入手,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)原創(chuàng)性創(chuàng)造;緊緊把握建設(shè)的目的,目的是提高學(xué)科專業(yè)水平,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量;要規(guī)劃,要行動(dòng),成熟一個(gè),支持一個(gè)。
2. 人才培養(yǎng)制度改革
2012年,在深入社會(huì)調(diào)查、廣泛研討的基礎(chǔ)上以《2012版人才培養(yǎng)方案》的修訂為契機(jī)進(jìn)行人才培養(yǎng)制度改革,主要提出以下改革措施:
時(shí)間和空間緊密相聯(lián),沒(méi)有時(shí)間也就沒(méi)有空間。2012版方案將原來(lái)的總學(xué)分218學(xué)分,減少到180學(xué)分,給學(xué)生留下更多的選擇空間。培養(yǎng)應(yīng)用人才,必須重視實(shí)踐,為學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)設(shè)空間:推進(jìn)“產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替”的校企深度合作模式;開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地、設(shè)計(jì)工作室;調(diào)整實(shí)驗(yàn)中心的人員編制、崗位設(shè)置和承擔(dān)的任務(wù)及職責(zé);課程資源共享,學(xué)部之間相互開(kāi)放,學(xué)生可以跨專業(yè)、學(xué)科互選課程;建立課程置換制度,學(xué)生可以根據(jù)自己的興趣、志向,有選擇性地學(xué)習(xí)。
3. 教學(xué)管理制度的改革
制度是個(gè)性化教育理念與個(gè)性化教育實(shí)踐之間的中介。以往的制度是針對(duì)共性教育提出的,很多方面不適合個(gè)性化教育的要求。
2013年,學(xué)院成立五個(gè)小組,分別對(duì)制度進(jìn)行清理,在對(duì)校內(nèi)外進(jìn)行廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,進(jìn)行制度重建。這一過(guò)程成為全院師生共同參與、共同創(chuàng)建的過(guò)程。
4. 機(jī)關(guān)工作改革
開(kāi)展個(gè)性化教育,要為師生營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí) 、生活環(huán)境。這對(duì)機(jī)關(guān)工作提出了新的要求:建立學(xué)習(xí)服務(wù)型機(jī)關(guān),開(kāi)展個(gè)性化服務(wù),倡導(dǎo)微笑服務(wù)、高效服務(wù)、用心服務(wù),建立四項(xiàng)制度:學(xué)習(xí)制度,責(zé)任制度,評(píng)價(jià)制度,提升制度。
三、在學(xué)校改革中推進(jìn)個(gè)性化教育不斷走向深入
個(gè)性化教育是一個(gè)長(zhǎng)期的探索過(guò)程,要在學(xué)校改革中不斷深化,要讓每個(gè)學(xué)生在自由發(fā)展中,形成獨(dú)特的個(gè)性。
1. 不斷進(jìn)行觀念更新
觀念十分重要,觀念的轉(zhuǎn)變是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。我們要樹(shù)立一些基本的教育觀念:“以學(xué)生為中心”、“尊重每一個(gè)學(xué)生”、“學(xué)生學(xué)習(xí)了才有教育”、“在教育中,如果排除差異化,那就是毀滅生活”、“生命的獨(dú)特性,思維方式的多樣性,自信的根基性”、“學(xué)生是有血有肉的人,教育的目的是為了激發(fā)和引導(dǎo)他們的自我發(fā)展之路”等等。
我們要以“博學(xué)篤志,本立道生”的校訓(xùn)來(lái)規(guī)范個(gè)性化教育,“博學(xué)”,像海綿一樣汲取廣博的知識(shí),積淀深厚的文化底蘊(yùn);“篤志”,樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想并堅(jiān)守自己的志向;“本立”,確立社會(huì)主義核心價(jià)值觀,發(fā)掘自己的優(yōu)勢(shì)潛能,在自由發(fā)展中形成獨(dú)特的個(gè)性,“本”就是個(gè)性;“道生”,不斷努力和實(shí)踐,參悟做人與治學(xué)的道理與方法,走上實(shí)現(xiàn)理想的光明道路。
2. 創(chuàng)設(shè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)中個(gè)性化教育的空間
空間”的創(chuàng)設(shè),是今后探索個(gè)性化教育之路的一個(gè)重點(diǎn)。學(xué)院的人才培養(yǎng)定位為應(yīng)用型人才,這是創(chuàng)設(shè)“空間”的前提。今年暑期會(huì)議將以此為主題,進(jìn)行深入探討。
首先,要重視實(shí)踐,加強(qiáng)實(shí)踐。建立課內(nèi)、課外結(jié)合,校內(nèi)、校外結(jié)合的實(shí)踐教育體系。信息學(xué)部“三位一體”的實(shí)踐教學(xué)值得大力推廣。
其次,要走向社會(huì),特別是深入光谷,推進(jìn)“產(chǎn)學(xué)合作,工學(xué)交替”的校企深度合作教育模式。比如信息學(xué)部的綠色照明;機(jī)電學(xué)部的與福建大田縣的合作;城建學(xué)部與橋梁系統(tǒng)的合作;經(jīng)管學(xué)部與武漢知識(shí)產(chǎn)權(quán)的合作;人文學(xué)部的“品牌建設(shè)”等,都是良好的開(kāi)端。但是這些都還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,這需要我們師生的共同努力。
再次,要探討理論與實(shí)踐的內(nèi)在關(guān)系。要在理論的指導(dǎo)下開(kāi)展實(shí)踐,在實(shí)踐的過(guò)程中深化對(duì)理論的理解,并通過(guò)自主實(shí)踐,增強(qiáng)學(xué)生的能力。理論和實(shí)踐都很重要,兩者要有機(jī)結(jié)合,不能造成理論與實(shí)踐剝離。
3. 探索大手筆的、牽一發(fā)而動(dòng)全身的重大改革舉措
我們已經(jīng)有了多方面的探索、實(shí)踐,也取得了一定的成效,但還沒(méi)有形成牽一發(fā)而動(dòng)全身,讓每位教師、學(xué)生都參與其中,取得突破性進(jìn)展的重大舉措。我們要有大視野、大智慧,努力探索牽一發(fā)而動(dòng)全身的重大改革舉措,從而推進(jìn)個(gè)性化教育深入發(fā)展。這需要全體師生共同創(chuàng)造。
4. 加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
推進(jìn)個(gè)性化教育,要有一支高水平、勇于奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。我們要在優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)上下功夫。從以下幾方面入手優(yōu)化師資結(jié)構(gòu):
(1)總體結(jié)構(gòu),自有教師與兼職教師比例合理;
(2)年齡結(jié)構(gòu),由老年人掌握學(xué)校到中青年人掌握學(xué)校;
(3)學(xué)歷結(jié)構(gòu),提高博士教師比例;
(4)能力結(jié)構(gòu),雙師型教師占較大比例;
(5)加強(qiáng)人才團(tuán)隊(duì)建設(shè),建立優(yōu)秀骨干團(tuán)隊(duì),即在自有教師中培養(yǎng)一批認(rèn)同民辦教育價(jià)值與個(gè)性化教育,具有與民辦教育相適應(yīng)的水平、能力的教師隊(duì)伍,并重用他們,提供較高待遇,使他們成為辦學(xué)骨干;
(6)創(chuàng)立教學(xué)團(tuán)隊(duì),建立教師工作坊;
(7)形成科研團(tuán)隊(duì),與特色重點(diǎn)學(xué)科專業(yè)建設(shè)相結(jié)合。
個(gè)性化教育任重道遠(yuǎn),我們要以轉(zhuǎn)設(shè)為契機(jī),以堅(jiān)定的信念,開(kāi)放的心態(tài),努力探索,共同創(chuàng)造,使個(gè)性化教育不斷走向深入。
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