4月9日下午，許昌學院召開2014年度黨風廉政建設工作會議，傳達第二十二次全省高校黨建工作會議、教育系統黨風廉政建設工作會議等會議精神，回顧總結學校2013年的黨風廉政建設工作，安排部署許昌學院2014年黨風廉政建設工作任務。學校黨委書記王清義，黨委副書記、院長陳建國，黨委副書記王洪彬、馬超，紀委書記羅鳳英等學校領導班子全體成員出席會議，全校中層正職干部，各黨總支（直屬黨支部）副書記、紀檢委員參加會議。黨委副書記、院長陳建國主持會議。

會上，黨委書記王清義發表講話。他說，今年3月中旬召開的全省教育系統黨風廉政建設工作會上，省教育廳朱清孟廳長、省高校紀工委李功勛同志先后提到，“教育系統廉政建設社會關注，影響面很大，要持續地抓，有針對性地抓，增強人民群眾的信任感”。我們要深刻領會十八屆三中全會提出的“落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任”，要堅持各級領導班子成員“一崗雙責”，切實加強領導。我們必須意識到反腐倡廉建設工作中還存在一些不容忽視的問題，必須警鐘長鳴。各級領導干部必須把推進黨風廉政建設、凝聚發展合力提升到為學校改革轉型、跨越發展保駕護航的高度來認識。

針對做好2014年的重點工作，王清義書記強調：一是堅決貫徹落實上級會議精神，不斷增強黨風廉政建設的責任感。二是堅持嚴格管理、嚴肅教育。始終把完善和貫徹廉政制度放在首位，及時經常深入開展反腐倡廉教育。改革完善紀檢工作領導體制，切實發揮紀檢監察職能作用。加強民生工程資金等重點領域監督監管和專項治理，全面防控辦學風險。三是在群眾路線教育實踐活動中鞏固、擴大、深化成果，持之以恒抓好作風建設。在教育實踐活動廣泛調研和認真梳理的基礎上，加強頂層設計，科學編織“制度鐵籠”，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，加強改進作風常態化建設、長效性建設。四是加強師德師風突出問題的治理。要認真落實高校教師職業道德規范，針對師德領域存在的問題，堅持黨性與師德的內在統一，創新考評手段，加強激勵保障，維護教師良好形象。五是積極整合學校發展合力，營造良好的辦學氛圍。激發黨員干部干事創業的工作熱情和進取精神，積極轉化為促進和諧發展的強大動力。

會上，紀委書記羅鳳英同志簡要總結了許昌學院2013年度黨風廉政建設工作，部署了2014年度學校黨風廉政建設工作。羅鳳英說，2013年許昌學院黨風廉政建設和反腐敗工作，緊緊圍繞學校轉型發展，以作風建設為重點，以黨風廉政建設責任制為抓手，以懲治和預防腐敗體系建設為核心，黨風廉政建設和反腐敗各項工作取得了新的進展和成效。一是認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，努力構建反腐倡廉責任體系。二是積極采取有效措施，學校行風、作風建設成效顯著。三是完善各項規章制度，不斷加強管理和監督力度。四是加大師德師風建設力度，深入開展廉潔思想教育，不斷提高廉政文化和廉政理論研究水平。

羅鳳英說，許昌學院2014年黨風廉政建設工作的總體要求是：深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，貫徹落實習近平總書記系列講話精神，貫徹落實中央紀委、省紀委和全省教育系統黨風廉政建設工作會議精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強反腐敗體制機制創新和制度保障，認真落實黨風廉政建設責任制；加強紀律建設，嚴明黨的紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛現象；加強作風建設，堅持不懈糾正“四風”；加強對干部的監督、管理、教育，強化對權力的制約監督；堅決查辦違紀違法案件；加強紀檢監察干部隊伍建設，全面提高履職能力，認真做好黨風廉政建設和反腐敗工作，為學校各項事業的發展提供堅強保證。

羅鳳英說，2014年度許昌學院黨風廉政建設工作要重點做好五項工作：一是嚴明黨的紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛的現象。二是加強作風、行風建設，堅決糾正“四風”。要健全改進作風常態化機制，堅決做到有案必查，發現一起查處一起。要扎實開展群眾路線教育實踐活動，著力解決損害群眾利益問題。要扎實組織開展民主評議行風工作，使行風建設工作取得更好的成績。三是認真落實2014年黨風廉政建設責任制，堅決從嚴管理干部。要認真做好責任目標的分解，進一步強化各級領導干部“一崗雙責”的責任意識。四是加大教育和監督力度，深入推進反腐倡廉各項工作。五是加強紀檢監察隊伍建設，做好廉政理論研究工作。

黨風廉政建設工作會議上，黨委副書記王洪彬傳達了省紀委《關于對四起違反中央八項規定精神和省委若干意見典型問題的通報》。黨委副書記馬超宣讀了學校黨委重新制訂的《關于進一步嚴肅紀律的若干規定》。

黨風廉政建設工作會議上，各單位黨組織負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》，并向黨委書記王清義、院長陳建國遞交了《黨風廉政建設責任書》。（攝影：朱國君）